メリットある介護業界の夜勤

介護業界において夜の勤務は勤務時間が16時間のものも存在しているなど長い事や夜の時間帯の勤務のため生活リズムが崩れ体調を崩しやすいという事から、体力的な負担が大きいという理由で何かと避けられがちな業務となっている。また夜の時間帯の勤務は担当する総人数が少ないためフロアを少人数で監理せざるを得ず、常に緊張していなければならないため精神的にも疲れてしまうといった事もよく聞く声である。
そのような状況の中でも夜勤にもメリットは多く存在しており、主なものとして以下に述べる二つを挙げることができる。まず一つ目は給料の高さである。夜の勤務は昼の勤務に比べて求人だけを見ても高い時給の設定となっている介護施設が多い。また夜の勤務には昼には存在していない特別な手当ての交付が時給の積み重ねの給料とは別に交付されることが一般的である。そのため手当ても含めるとかなりの高額な給料を受け取れるといったメリットが夜勤には存在している。
次に二つ目は仕事量の少なさの面だ。夜の勤務は体力的にしんどいと言われる事から一般的に仕事量も多いという誤解を生みがちだが、実際は夜の勤務は仕事量は少ないのが現状となっている。その理由としては治療や診療を受ける側の介護施設の利用者がそもそも就寝中のため、よっぽどの緊急事態にならない限り基本的にステーションでの待機となるからだ。そのため総じて夜の勤務は体を動かす仕事は少ないといったメリットがある。